aposentadoria por invalidez

Aposentadoria Por Invalidez: Saiba Como Requerer. Veja Aqui!

A aposentadoria por invalidez é um benefício devido ao trabalhador permanentemente incapaz de exercer qualquer atividade laborativa e que também não possa ser reabilitado em outra profissão, de acordo com a avaliação da perícia médica do INSS. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui […]

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licença paternidade

Licença Paternidade: Fortalecendo Vínculos Familiares Desde O Início

O pai também pode e deve desempenhar papel importante nos primeiros cuidados do bebê. Para isto, existe a licença paternidade. A licença maternidade é essencial para os primeiros cuidados com o filho, recuperação da mãe em caso de cirurgia e criação do vínculo entre bebê e cuidador. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que

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assédio moral

Assédio Moral: Políticas Contra Manterão Um Ambiente Saudável

A exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções, caracteriza assédio moral. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. > Clique Aqui e conheça o RHbot Gratuitamente <<

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intervalo intrajornada

Intervalo Intrajornada: É Para Todos? Qual A Legislação? Confira Aqui!

Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de 6 horas, é obrigatória a concessão de um intervalo intrajornada para repouso ou alimentação, o qual será, no mínimo, de uma hora. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o RHbot Gratuitamente <<

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gerenciamento de projetos

Cronograma De Projeto: Otimize Tempo E Recursos. Veja Como Fazer.

O cronograma de projeto é o principal recurso de gerenciamento de tempo de um projeto, pois determina quando cada atividade deve ser iniciada e concluída, em um encadeamento lógico e sequencial. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o RHbot Gratuitamente <<

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diagnóstico empresarial

Diagnóstico Empresarial: Cuide Da Saúde De Sua Empresa. Saiba Como!

O diagnóstico empresarial é um instrumento para levantar todos os aspectos da empresa como  vendas, estoques, processos produtivos, estrutura de custos, ações de marketing, posicionamento mercadológico, posições financeiras, entre outros. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o RHbot Gratuitamente <<

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férias coletivas

Férias Coletivas: O Que Diz A Legislação E Como Calcular. Veja Aqui!

As férias individuais são obrigatórias e devem ser concedidas anualmente, sem ser divididas em mais de um período, mas no caso das férias coletivas, essas não são obrigatórias e podem ser fracionadas em dois períodos anuais, desde que nenhum deles seja inferior a dez dias corridos. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá

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motivação nas organizações

Motivação Nas Organizações: A Valorização Do Capital Humano

Com o passar dos anos e o aumento da competitividade no mercado de trabalho em todas as áreas, tornou-se obrigatório a discussão e implementação de processos de motivação nas organizações. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o RHbot Gratuitamente <<

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5w2h

5w2h: A Ferramente Certa Para Seu Projeto Não Dar Errado

O 5W2H é, na verdade, um checklist de atividades específicas que devem ser desenvolvidas com o máximo de clareza e eficiência por todos os envolvidos em um projeto. Essa sopa de caracteres corresponde, na verdade, às iniciais (em inglês) das sete diretrizes que, quando bem estabelecidas, eliminam quaisquer dúvidas que possam aparecer ao longo de um processo ou de uma

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concordata

Concordata: Salvação Para O Empresário Gerador De Emprego E Renda

A concordata é um favor legal consistente na remissão parcial ou dilação do vencimento das obrigações devidas pelo comerciante. Somente o profissional exercente de atividade mercantil tem acesso, no direito vigente, a este favor legal. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça

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feedback negativo

Feedback Negativo: Informando Ou Recebendo – Preparação É Fundamental

Receber um feedback negativo não fácil, mas ele o feedback é fundamental na evolução de um profissional. Muitas pessoas têm dificuldade de processar a importância disso para o autoconhecimento e o desenvolvimento profissional. É fundamental manter o controle. Chorar ou gritar, por exemplo, poderá fazer com que a pessoa não pareça madura para ouvir opiniões.

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teoria das relações humanas

Teoria Das Relações Humanas: O Início Da Descoberta De Que O Ser Humano Era Um Ser Humano

 A grande crise de 1929 nos Estados Unidos abriu as portas para a chegada da teoria das relações humanas, que já considerava o empregado como um indivíduo com necessidades capazes de interferir na produtividade. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o

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contrato de experiência

Contrato De Experiência: Hora Dos Dois Lados Avaliarem Expectativas

O período em que acontece o contrato de experiência entre colaborador e empresa, é fundamental para ambas as partes, pois é nesse momento que efetivamente ocorrem ou não as práticas das entrevistas de seleção. Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores. >> Clique Aqui e conheça o

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Lei Do Estagiário – Regula As Atividades Do Estágio Supervisionado

O estágio curricular supervisionado é regulado por diversas normas educativas, visando o amparo ao educando, compreendendo a lei do estagiário. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que

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ferramentas de gestão

Ferramentas De Gestão – Preserve Sua Credibilidade Como Gestor

Com o objetivo de reestruturar o sistema empresarial, tornou-se clara a necessidade de compreender para então aplicar as ferramentas de gestão. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta

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ferramentas da qualidade

Ferramentas Da Qualidade – A Busca Da Excelência Como Resultado

Para que seja implantado o sistema de gestão da qualidade é necessário a utilização das ferramentas da qualidade, cujo objetivo é analisar fatos e auxiliar nas tomadas de decisões. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste

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faltas justificadas

Faltas Justificadas – O Que Diz a Legislação Trabalhista? Veja Aqui!

Faltas justificadas significam a ausência do trabalhador durante o período normal de trabalho a que este é obrigado, passíveis de comprovação por documento ou justificativas verbais, aceitas ou não pelo empregador. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa

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endomarketing

Endomarketing – Equipe Motivada E Redução De Turnover

Endomarketing é uma estratégia de marketing institucional voltada para ações internas na empresa e também é chamado de Marketing Interno. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que

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direitos trabalhistas

Direitos Trabalhistas – Proteção Assegurada Nas Relações De Trabalho

Direitos trabalhistas – conjunto de princípios e regras que visam assegurar melhores condições de trabalho, inclusive sociais, ao trabalhador, através das medidas de proteção a eles destinadas. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique

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ISO 9000 – Saiba A Importância E Como Obter A Certificação

A ISO ficou popularizada pela série ISO 9000, ou seja, as normas que tratam de Sistemas para Gestão e Garantia de Qualidade das empresas. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e

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inteligencia competitiva

Inteligência Competitiva – Como Bloquear A Concorrência.Veja Aqui!

A maneira encontrada para coletar e estruturar informações importantes sobre o agir dos concorrentes, é através da inteligência competitiva. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá

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Crítica Construtiva – Como Sugerir Uma Mudança Positiva? Saiba Fazer!

Uma expressão que valoriza e que é partilhada com o objetivo de ajudar outra pessoa, é uma crítica construtiva. A intenção é conseguir que o outro faça uma mudança positiva, obtendo proveito dessa alteração. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar

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Curva ABC

Curva ABC – Diagnóstico De Estoque. Como Utilizar?

Curva ABC é uma ferramenta gerencial que auxilia a identificação dos itens que necessitam de uma “atenção” especial do gestor, seja por algum tipo de deficiência, seja por lucro, venda ou produtividade. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua

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Custeio por Absorção

Custeio Por Absorção – Essencial Para O Fisco e Análise Interna.

O custeio por absorção, também chamado de custeio integral, é um método de custeio utilizado pelas empresas que considera todos os custos de produção, sejam eles diretos ou indiretos, fixos ou variáveis. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua

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custo de oportunidade

Custo De Oportunidade: O Ganho Descartado Vale a Pena? Como Saber?

A definição de custo de oportunidade está diretamente relacionada ao conceito de escassez em economia.   Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados

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dinâmicas de motivação

Dinâmicas de Motivação – Colaborador Satisfeito É Garantia de Sucesso

Dinâmicas de motivação pode ser definida como o conjunto de processos desenvolvidos com o intuito de estimular os colaboradores da empresa a desenvolverem as suas respetivas atividades. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique

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indicadores de rentabilidade

Indicadores De Rentabilidade – Lucro ou Prejuízo? Saiba Calcular!

Os indicadores de rentabilidade evidenciam o quanto renderam os investimentos efetuados pela empresa. Nós da RHbot possuímos as ferramentas e a experiência de já ter ajudado mais de 200 empresas no Brasil e no exterior com a Gestão de Pessoas, e podemos ajudar sua empresa também neste processo! Clique no link abaixo e conheça a ferramenta que irá transformar os resultados dos seus colaboradores.

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